为全面复盘2025年工作，检验中层管理人员履职成效，明确2026年发展方向，凝聚全员奋进力量，2月8日上午，湖北宏泰私募股权基金管理有限公司开展2025年度述职评议活动。公司领导班子、各部门负责人及全体员工参会，副总经理张水清主持会议，总经理孙子强作总结部署。

本次活动以“述职践初心 实干启新篇”为主题，遵循“实事求是、客观公正、注重实绩、综合评价”原则，通过部门负责人述职、领导点评、测评打分、总结部署，搭建“讲经验、找差距、促提升”的交流平台，激发全员干事创业活力。

会上，各部门负责人紧扣履职实际，聚焦2025年工作完成情况、存在不足及2026年工作计划，依次上台述职，以数据呈现实绩，以成效彰显担当。述职人员全面复盘亮点，自查短板，明确后续工作思路，展现出务实奋进的良好状态和精神风貌。

公司领导班子结合各部门年度工作实际，逐一精准点评，既肯定成效，也指出不足、明确改进方向，为各部门后续工作精准把脉，引航定向。领导班子对各部门负责人履职情况进行综合测评打分，测评结果统一存档，作为年度考核重要依据。

总经理孙子强充分肯定了各部门2025年工作成效。他表示，2025年公司在集团党委坚强领导下，积极践行金融服务实体经济使命，坚守主责主业，全力服务我省支点建设大局，圆满完成年度目标，推动公司发展迈上新的台阶，为“十五五”高质量发展奠定坚实基础。展望2026年，一是要聚焦“团队锻造”，持续强化队伍建设、夯实人才根基；二是规范投资管理、提升服务质效；三是深化对外协同合作、拓宽发展空间，不断扩大朋友圈，提升发展生态位；四是推动提质增效，着力实现“管理提效、员工提能、项目提速”；五是深入落实“五明确五做到”要求，锤炼务实高效的干事作风。

笃行不怠守初心，奋勇争先赴新程。此次述职评议既是工作复盘会、经验交流会，也是冲刺开门红、勇夺全年精彩的鼓劲加压会、攻坚动员会。下一步，宏泰基金公司全体员工将以此为起点，加压奋进、攀高争先，以务实作风和有力举措，扎实推进2026年各项工作，书写公司高质量发展新篇章。